En Growing Up somos más que una consultora de recursos humanos. Somos una alianza de confianza para personas y organizaciones que quieren crecer con sentido, con rigor y desde una mirada humana. Trabajamos a tu lado para ayudarte a avanzar, con soluciones a medida, pasión por la gestión del talento y más de 18 años de experiencia.
Fundadora y directora de Growing Up
Con más de 18 años de experiencia en el sector de los recursos humanos y la gestión de personas, Núria ha liderado equipos, asesorado organizaciones y conducido procesos de selección para una amplia variedad de perfiles y sectores. Es experta en selección de talento, consultoría estratégica y gestión del cambio.
Combina una elevada exigencia profesional con una mirada humana y empática, poniendo siempre a las personas en el centro. Cree firmemente que cada proceso, tanto para las empresas como para los candidatos, es una oportunidad de transformación. Su manera de hacer se basa en la escucha activa, la igualdad, la excelencia y la innovación social.
Tras más de una década y media ocupando cargos directivos en una empresa del sector, Núria decide dar un paso adelante y crear En Growing Up, su propia consultora. Un proyecto que nace de la pasión por generar impacto real y de la ambición de construir relaciones sólidas y sostenibles entre personas y organizaciones.
Actualmente, forma parte activa de la asociación ADE Vallès, desde donde impulsa el liderazgo femenino y la igualdad de oportunidades en el ámbito empresarial. Su apuesta por el talento femenino, la sostenibilidad y la digitalización es uno de los pilares de En Growing Up.
También forma parte de FOCUS TEAM, una iniciativa que impulsa proyectos y servicios profesionales en cinco áreas estratégicas. Desde Growing Up, contribuye activamente en ámbitos como la transición energética, la transformación de procesos industriales, la ingeniería civil y territorial, el desarrollo de las personas y la gestión del talento.
Si quieres saber cómo podemos ayudarte, contacta con nosotros!
mediante una consultoría en recursos humanos rigurosa, experta y comprometida con la igualdad, la sostenibilidad y la digitalización. Conectamos talento y oportunidades desde una mirada cercana, fomentando culturas laborales saludables e inclusivas.
apostando por la excelencia, la innovación y el compromiso social. Queremos transformar el mundo laboral promoviendo entornos profesionales éticos, sostenibles y digitalmente avanzados, donde el bienestar de las personas sea central.
A En Growing Up conectamos el talento con las organizaciones que ponen las personas en el centro. Trabajamos con y para personas y lo hacemos des del rigor, la empatía y una proximidad real que genera confianza.
Creemos que el éxito se alcanza cuando las relaciones son honestas, transparentes y sostenibles. Tanto si eres una empresa como una persona candidata, te garantizamos una experiencia de colaboración basada en el respeto, la escucha y el valor compartido.
Nuestros colaboradores son nuestro activo más valioso. Apostamos por la excelencia, la innovación y el compromiso social, promoviendo entornos profesionales éticos, sostenibles y digitalmente avanzados. Queremos transformar el mundo laboral situando el bienestar de las personas en el centro de nuestra actividad, fomentando el crecimiento profesional y personal de todo el equipo.
El Grup de Gestors Energètics (GGe) es una iniciativa enfocada en promover el·intercambio de experiencias e información entre todos los profesionales que trabajan en las áreas energéticas y medioambientales. Está formado por técnicos y profesionales de los diferentes sectores de actividad, tanto del sector industrial com del terciario, con una inquietud común: una óptima gestión de la energía y un máximo de respeto con el medio.
ADE Vallès es una asociación sin ánimo de lucro creada con la voluntad de visibilizar a las mujeres empresarias, directivas y profesionales del Vallès y crear sinergias laborales.
Asociación, sin ánimo de lucro que pretende dinamizar la actividad profesional de las personas de más de 45 años que están buscando trabajo.
Una nueva iniciativa que nace con la voluntad de ofrecer servicios profesionales y desarrollo de proyectos a través de cinco áreas de conocimiento estratégico, en las que GROWING UP participa de forma activa.
Organització humanitària voluntària, neutral i independent que treballa per prevenir i alleujar el sofriment humà, protegint la vida i la salut de les persones més vulnerables. Actua com a auxiliar dels poders públics en àmbits com les emergències, la inclusió social, la salut i la cooperació internacional.
Fundació amb una àmplia trajectòria en l’acompanyament integral de persones i famílies en situació de vulnerabilitat social, oferint atenció social, educativa i psicològica.
A través del programa Intermedia, impulsa itineraris d’orientació, formació i intermediació laboral per millorar l’ocupabilitat de les persones participants.
Empresa social sense ànim de lucre que treballa per millorar la qualitat de vida de les persones amb discapacitat intel·lectual i/o trastorn de salut mental i les seves famílies, generant suports i oportunitats per al desenvolupament del seu projecte de vida.
La seva activitat s’articula a través de la integració sociolaboral —formació ocupacional, orientació i inserció laboral— i de suports orientats a una atenció integral adaptada a les necessitats individuals.
Entitat social sense ànim de lucre amb presència a Terrassa i Barcelona que treballa per garantir el dret a l’habitatge i promoure la inclusió social de persones i famílies en situació de vulnerabilitat i exclusió residencial.
Som Llar desenvolupa projectes d’acompanyament integral orientats a l’autonomia personal, l’empoderament i la integració comunitària, mitjançant itineraris individualitzats i suport socioeducatiu
Entitat dedicada a la inclusió laboral de persones amb discapacitat intel·lectual mitjançant el Programa BINOMIS, servei creat el 1993 amb l’objectiu de facilitar l’accés al mercat laboral a través de la metodologia de Treball amb Suport.
L’Heura és membre fundador de l’Associació Catalana de Treball amb Suport (ACTAS), entitat referent en aquest model d’inclusió.
En LaFACT crean oportunidades para las personas con discapacidad intelectual, , gente mayor y en el ámbito cultural, gracias al soporte de las personas que confían en sus productos y servicios.
> Newsletter para empresas
> Newsletter para personas
de 9h a 18h
Cerrado
© 2025 laOriginal Communication
