Política de privacidad

Tratamiento de datos personales

GROWING UP HR S.L., como Responsable del Tratamiento, con CIF B-22.459.895, le informa, en virtud de la legislación vigente en materia de protección de datos de carácter personal, que los datos personales recogidos mediante los diferentes formularios del website, los que haga llegar a las direcciones de correo electrónico de contacto y los que pueda facilitar en conversaciones telefónicas, serán tratados con las siguientes finalidades:

• Atender los comentarios o consultas que haga llegar a nuestra organización.
• Gestionar los procesos de selección encargados a nuestra organización.
• Gestión económica de la empresa.
• Recepción de su Currículum Vitae y evaluación de su candidatura a posiciones de trabajo vacantes en nuestra organización.
• Gestión de la relación laboral con nuestros empleados.

Los datos que nos facilite se conservarán durante el tiempo estrictamente necesario para atender su solicitud (inferior a seis meses, salvo que de su solicitud se derive una actuación que requiera por motivos legales conservarla durante un periodo más largo de tiempo), para mantenerle como interesado en futuros procesos de selección (dos años, previo consentimiento expreso del candidato) o durante los años necesarios para cumplir con las obligaciones legales, como la legislación laboral y tributaria, y otra legislación que le sea aplicable.

Le informamos que usted puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad sobre los datos personales que nos haya facilitado. Para ello, puede remitir su solicitud a nuestra organización, por correo postal a GROWING UP HR S.L., Ref. Protección de Datos, Passeig de la Plaça Major 26 1º, 08202 – Sabadell (Barcelona), o bien enviando un correo electrónico a la dirección info@grw-up.cat.

A continuación, se amplia la información sobre los tratamientos de datos personales efectuados por parte de nuestra sociedad.

1. Responsable del tratamiento

GROWING UP HR S.L., con CIF: B-22.459.895, sociedad inscrita en el Registre Mercantil de Barcelona a fecha 21/05/2025, VOLUM/IRUS 1000451081666, FOLIO 1 HOJA B 636110 INSCRIPCIÓN 1a.

Usted puede ponerse en contacto con nuestra sociedad, de forma efectiva, de manera presencial o por correo postal en nuestra sede social: Passeig de la Plaça Major 26 1º, 08202 – Sabadell (Barcelona). Asimismo, puede obtener información adicional sobre los tratamientos que realizamos, enviando un correo electrónico a la dirección info@grw-up.cat.

2. Relación de actividades de tratamiento de datos personales llevadas a cabo por nuestra organización

Nuestra sociedad trata diferentes datos personales de los interesados, con distintas finalidades. A continuación se describen los diferentes tratamientos efectuados, su finalidad, la base que legitima cada tratamiento, las cesiones previstas a terceros y los periodos de conservación de la información:

1. Atención de comentarios y consultas que haga llegar a nuestra organización.
   • Origen de los datos: facilitados por el propio interesado mediante formularios habilitados a este efecto en el website, o información transmitida a la organización por correo electrónico o teléfono.
   • Finalidad del tratamiento: gestionar los comentarios y consultas que el interesado haga llegar a nuestra organización.Base legitimadora: interés legítimo de nuestra organización (el tratamiento es necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación, a petición de este, de medidas precontractuales), y consentimiento expreso del interesado para aquellos casos en los que así se le solicite.Cesiones de datos a terceros: no se contemplan cesiones de la información facilitada a terceros ajenos a nuestra organización.
   • Periodo de conservación: inferior a seis meses, salvo que de su solicitud se derive una actuación que requiera por motivos legales conservarla durante un periodo más largo de tiempo.
2. Gestionar los procesos de selección encargados a nuestra organización.
   • Origen de los datos: facilitados por el propio interesado, mediante formularios habilitados en el website, o transmitidos a la organización por correo electrónico, teléfono o mediante utilidades incorporadas en portales de empleo o redes sociales.
   • Finalidad del tratamiento: gestionar los procesos de selección encargados a nuestra organización, tratando tanto datos de clientes de la organización como de candidatos a las posiciones ofertadas. Base legitimadora: interés legítimo de nuestra organización (ejecución de contrato o aplicación de medidas precontractuales a petición del interesado), y consentimiento expreso del interesado cuando se le solicite. Cesiones de datos a terceros: se cederán los datos de los candidatos finalistas a los clientes que oferten un puesto de trabajo, previo consentimiento expreso de los candidatos.
   • Periodo de conservación: inferior a dos años si el perfil del solicitante puede ajustarse a necesidades presentes o futuras de la empresa, y el candidato ha dado su consentimiento expreso para tal fin. En caso de que el perfil no se ajuste, los datos serán destruidos inmediatamente.
3. Gestión económica de la empresa
   • Origen de los datos: facilitados por el propio interesado o su representante legal, por correo electrónico o teléfono.
   • Finalidad del tratamiento: gestionar la actividad económica de la empresa según la legislación fiscal y mercantil vigente. Base legitimadora: interés legítimo de nuestra organización (ejecución de contrato o aplicación de medidas precontractuales) y cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento. Cesiones de datos a terceros: en caso necesario, a la administración pública competente, como la Agencia Tributaria o la Seguridad Social.
   • Periodo de conservación: el requerido por la administración pública hasta la extinción de responsabilidades.
4. Recepción de su Currículum Vitae y evaluación de su candidatura a posiciones de trabajo vacantes en nuestra organización.
   • Origen de los datos: facilitados por el propio interesado mediante formularios habilitados a este efecto en el website, o información transmitida a la organización por correo electrónico o teléfono.
   • Finalidad del tratamiento: evaluación de candidaturas a puestos de trabajo en nuestra organización. Base legitimadora: interés legítimo de nuestra organización (ejecución de contrato o aplicación de medidas precontractuales). Cesiones de datos a terceros: no se contemplan cesiones a terceros ajenos a nuestra organización.
   • Periodo de conservación: inferior a un año si el perfil del solicitante puede ajustarse a necesidades presentes o futuras de la empresa. En caso contrario, se procederá a la destrucción inmediata.
5. Gestión de la relación laboral con nuestros empleados.
   • Origen de los datos: facilitados por el propio interesado o su representante legal, por correo electrónico o teléfono.
   • Finalidad del tratamiento: gestionar la relación laboral con nuestros empleados. Base legitimadora: interés legítimo de nuestra organización (ejecución de contrato, aplicación de medidas precontractuales y cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento). Cesiones de datos a terceros: en caso necesario, a la administración pública competente, como la Agencia Tributaria o la Seguridad Social.
   • Periodo de conservación: inferior a seis meses, salvo que de su solicitud se derive una actuación que requiera por motivos legales conservarla durante un periodo más largo de tiempo.

Derechos de Protección de datos:

El interesado, en relación con los datos tratados por GROWING UP HR S.L., tiene la posibilidad de ejercer de forma libre y gratuita los siguientes derechos:

• Acceder a sus datos personales.
  • Rectificar sus datos personales cuando sean inexactos o incompletos.
  • Suprimir sus datos personales cuando no sean necesarios para las finalidades para las que fueron recogidos.
  • Limitar el tratamiento por parte de GROWING UP HR S.L. de todas o parte de sus datos personales en las circunstancias que determine la ley.
  • Oponerse a determinados tratamientos en circunstancias y por motivos relacionados con su situación particular.
  • Solicitar la portabilidad de sus datos personales en un formato interoperable y autosuficiente.
  • Retirar, en cualquier momento, los consentimientos otorgados previamente.

Para el ejercicio de estos derechos puede dirigirse por escrito a GROWING UP HR S.L., acreditando debidamente su identidad, por cualquiera de estos canales:

• Correo electrónico: info@grw-up.cat
• Correo postal: Passeig de la Plaça Major 26 1º, 08202 – Sabadell (Barcelona), con la referencia “Protección de Datos”.
• De forma presencial en nuestras oficinas.

En caso de disconformidad con la respuesta obtenida, podrá dirigirse a la Agencia Española de Protección de Datos a través de su web www.aepd.es.